7 iunie este Ziua Mondială a Salariului Minim pe Economie. Să ne bucurăm? Poate dacă eram luxemburghezi, că ei au un salariu minim de 2.071 euro! Noi, mai pe la coadă, antepenultimii între țările Uniunii Europene, cu 446 de euro pe lună. Dar, ca în vorba aia – nu-i frumos, în schimb nu-i deștept, n-avem noi salarii minime mari, dar le impozităm generos.
În luna ianuarie 2019, cel mai mic salariu minim pe economie, în valoare brută, din Uniunea Europeană se înregistra în Bulgaria (286 euro), Letonia (430 de euro), România (446 euro), Ungaria (464 euro), Croaţia (506 euro), Cehia (519 euro), Slovacia (520 euro), Polonia (523 euro), Estonia (540 euro) şi Lituania (555 euro). În alte cinci ţări membre, salariul minim lunar se situa între 650 euro şi puţin peste 1.000 de euro: Grecia (684 euro), Portugalia (700 euro), Malta (762 euro), Slovenia (887 euro) şi Spania (1.050 euro). În restul de şapte ţări membre, toate localizate în nord-vest, salariul minim lunar depăşea 1.400 de euro: Marea Britanie (1.453 euro), Franţa (1.521 euro), Germania (1.557 euro), Belgia (1.594 euro), Olanda (1.616 euro), Irlanda (1.656 euro) şi Luxemburg (2.071 euro). Comparativ, salariul minim federal în SUA era de 1.098 de euro pe lună în ianuarie 2019.
În rândul celor 22 de state membre incluse în statistica Eurostat, cel mai ridicat salariu minim din UE îl depăşeşte de şapte ori pe cel mai scăzut, iar țările cu un nivel al salariului minim scăzut au costuri fiscale mai mari pentru angajați. În timp ce Irlanda, țara cu cel de-al doilea mai înalt nivel al salariului minim net din UE, are o cotă efectivă de impozitare de 24,07% pentru angajat, România, țara cu cel de-al treilea cel mai mic salariu minim net din UE, are o cotă efectivă de impozitare de 40,85%.
În România, salariul minim brut pe economie este de 2.080 lei
De la 1 ianuarie 2019, salariul minim brut în România, a urcat la 2.080 lei, ceea ce înseamnă un salariu net de 1.263 lei. Cei cu studii superioare și cu cel puțin un an vechime în muncă, au dreptul la un salariu minim brut de 2.350 lei, adică de 1.413 lei, „în mână”. Tot de anul acesta, în premieră pentru România, există un salariu minim diferit pentru industria construcțiilor (633 euro), semnificativ mai mare decât cel standard. Oricum, antepenultimul loc pe care țara noastră îl ocupă în topul salariilor minime din UE – mai bun cu un loc decât în anii trecuți, depășind Letonia – se datorează și trecerii unor contribuții financiare din sarcina angajatorului în cea a angajatului.
Trebuie să mai știți că România are cel mai ridicat procentaj din Europa de oameni care beneficiază de salariul minim. Potrivit unui raport al Eurofound, în 2017, patru din zece angajaţi (40%) beneficiau de salariul minim. Spre comparaţie, în Germania sunt retribuite cu salariul minim numai 3,6 % din locurile de muncă existente.
Citiţi şi
Cum pot fi fericiți și angajatorii și angajații
Luxemburg – prima țară din lume cu transport public gratuit
Acest articol este protejat de legea drepturilor de autor. Orice preluare a conținutului se poate face doar în limita a 500 de semne, cu citarea sursei și cu link către pagina acestui articol.
